France

Responsable fundraising & partenariats

Date de début

Dès que possible

Société

Fondation Mérieux

Type de contrat

CDI

Lieu de travail

Lyon (France)

Date de clôture

30 / 04 / 2021

Contexte

Créée en 1967, la Fondation Mérieux est une fondation familiale indépendante, présidée par Alain Mérieux et reconnue d’utilité publique. Sa mission est de contribuer à la santé mondiale par le renforcement des capacités locales des pays en développement pour réduire l’impact des maladies infectieuses qui affectent les populations vulnérables, en particulier la mère et l’enfant.

Présente dans une vingtaine de pays en Afrique de l’Ouest, en Amérique latine, en Asie et au Moyen-Orient, la Fondation Mérieux articule son action autour de quatre objectifs :

  • Accroître l’accès des populations vulnérables au diagnostic par le renforcement des laboratoires de biologie clinique dans les systèmes nationaux de santé ;
  • Renforcer les capacités locales de recherche appliquée par la formation des chercheurs, le développement de programmes collaboratifs et la création de Laboratoires Rodolphe Mérieux, transférés aux acteurs locaux ;
  • Développer l’échange de connaissances et les initiatives en santé publique en lien avec le Centre des Pensières ;
  • Agir pour la Mère et l’Enfant dans une approche de santé globale.

Objectif général

Au sein de la Direction Médicale et Scientifique, le/La Responsable Fundraising & Partenariats contribue à l’essor et à la pérennisation des activités de la Fondation Mérieux en assurant et coordonnant le développement des partenariats financiers publics et privés pour les projets scientifiques et médicaux de la Fondation.

Il/Elle travaille étroitement avec les Chefs et les Gestionnaires de Projets de la direction médicale et scientifique de la Fondation Mérieux à l’identification de nouveaux partenariats, la rédaction de projets et le suivi des conventions.

Il/Elle collabore également avec les services juridiques et financiers de la Fondation Mérieux

Principales taches

  • Veille et identification des bailleurs et pistes de financement pour la Direction médicale et scientifique de la Fondation ;
  • Participation aux activités de lobbying et suivi des relations avec les partenaires financiers ;
  • Rédaction des propositions de projets, narratives et budgétaires, en lien étroit avec les chefs de projets et les responsables du contrôle de gestion
  • Coordination de la rédaction des conventions avec les partenaires financiers en collaboration avec le service juridique de la Fondation et les chefs de projets
  • Planification et organisation d’outils de revue des financements et partenariats en cours de préparation et rédaction avec les directions et les collaborateurs concernés
  • Collaboration avec le Service de Communication pour la création des documents de communication interne ou externe
  • Lien avec les autres départements de la Fondation et avec la Fondation Mérieux USA pour une approche cohérente et concertée de la recherche des financements.
  • Participation à la réflexion stratégique de l’évolution de la direction et de son positionnement (fond et forme)

Expérience requise et diplômes

  • Formation initiale : bac +4 minimum en cursus universitaire (minimum Master ou équivalent) et possiblement en gestion de projets, relations internationales, solidarité internationale.
  • Formation complémentaire / spécialisation : expérience scientifique, rédaction de demandes de financements notamment dans le cadre d’appels d’offres de recherche, bonne connaissance des bailleurs de fonds français, européens et internationaux dans le domaine de la recherche et santé publique internationale
  • Expérience dans le poste : au moins 5 ans d’expérience dans le poste
  • Compétences métiers requises :
    • CM1 : excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse
    • CM2 : connaissances de la méthodologie de projets et du montage budgétaire
    • CM3 : excellente maîtrise des outils informatiques (Suite Office) et de la recherche sur internet
  • Compétences comportementales requises :
    • CC1 : grande rigueur
    • CC2 : aisance relationnelle et capacité à construire des relations durables
    • CC3 : capacité d’influence
    • CC4 : capacité d’initiative
  • Langues : bonne maîtrise de l’anglais et du français (parlé et écrit)

Suivant

Précédent

Relancer

Pause